Etika Profesi

TUGAS I

  

1.      Tuliskan karakter-karakter tidak beretika dalam kehidupan sehari-hari (beri 5 contoh dan analisa)!

1) Etika di Lingkungan Masyarakat

     karakter tidak beretika di lingkungan masyarakat dapat meliputi tidak menghargai norma-norma atau aturan yang ada di lingkungan dimana seseorang berinteraksi didalamnya seperti membuang sampah sembarangan, membuat kebisingan, berjudi, mabuk, melakukan tindakan asusila dan lain sebagainya. Segala kegiatan tersebut adalah karakter tidak beretika yang dapat merugikan oranglain.

2) Etika di lingkungan Keluarga

Karakter tidak berikta di keluarga seperti tidak menghargai hasil jerih payah orang tua, tidak mentaati aturan yang ada dikeluarga, berbicara dengan tidak sopan. hal hal seperti ini dapat membuat suasana di lingkungan keluarga menjadi tidak baik dan dapat membuat orangtua menjadi ttidak nyaman.

3) Perilaku terhadap Sesama

perilaku terhadap sesama yang tidak beretika seperti merendahkan, tidak menghargai sesama, mengumbar kekurangan oranglain, tidak menghargai perbedaan baik itu meyangkut agama ataupun ras. ini semua merupakan hal yang apa bila dilakukan dapat menyebabkan konflik antar individu.

4) Etika Profesi (Di lingkungan Kerja)

    tidak menjaga kerapihan area kerja ini biasanya akan mencermikan karakter dari orang tersebut jika area kerja tidak dijaga kerapihannya biasanya menccerminkan karakter seseorang yang tidak memiliki pikiran yang jernih dan tidak sistematis.

5) Etika dalam politik

Tidak menghargai seseorang yang sedang memberikan pendapat pada saat meeting, rapat atupun berdiskusi  Seperti, tidak mendengarkan seseorang yang sedang berbicara, memotong pembicaraan, tertidur saat rapat sedang berlangsung, melamun ataupun memainkan alat komunikasi.

2.   Tuliskan aktivitas tidak beretika profesional dalam bekerja sebagai seorang sarjana Teknik Industri (beri 5 contoh dan analisa)!

1) Mengambil Hak milik orang lain atau perusahaan

     Tindakan ini tentunya adalah tindakan yang sangat kotor yang akan sangat merugikan oranglain. dampak dari hal ini dapat merusak hubungan baik antar karyawan dan akan merusak performance perusahaan terutama dari sisi finanssial yang akan mendapat dampak secara langsung.

2) Tidak Menjaga Privasi Perusahaan

     privasi perusahaan dapat berupa dokumen penting perusahaan ataupun data pribadi dari para karyawannya. privasi lain yang harus di jaga yaitu data customer yang tidak boleh sembarangan untuk dipublish. 

3)  Tidak Bertanggung Jawab terhadap Pekerjaannya

seseorang yang tidak bertangjung jawab terhadap pekerjaannya adalah orang yang tidak memiliki komitmen atas apa yang seharusnya ia lakukan. biasanya orang yang tidak bertanggung jawab akan merepotkan orang lain.

4) Tidak bisa mengatur waktu

meengatur waktu adalah hal yang sangat mendasar namun sangat penting. jika seseorang tidak bisa mengatur waktu maka ia akan diragukan untuk dapat bisa menjalankan semua tugasnya. 

5)  Tidak Menjaga Attitude/Perilakua di perusahaan

attitude sangat penting utnuk di jaga agar dapat menjalin hubungan yang baik dengan karyawan diperusahaan. misalnya adalah dengan saling tegur sapa, ini sangat sederhana namun dapat memudarkan kesalahan pahaman apabila sebelumnya terjadi sedikit perselisihan.

3.      Jelaskan pentingnya memahami etika profesi untuk Sarjana Teknik Industri!

etika adalah suatu tata cara seseorang untuk berprilaku dengan sesama. ini pula yang dapat dijadikan pembeda antara orang yang berpendidikan dan yang tidak. dengan memahami  etika profesi seorang sarjana teknik industri tidak hanya mengedepankan skill dan penyelesaiaan tugas saja tetapi dapat pula menjaga kerukunan dan perilakunya didalam perusahaan. Hal ini berguna untuk menjaga kerjasama dan suasana kerja yang baik di perusahaan tersebut.

 4.      Jelaskan dan uraikan organisasi profesi yang relevan untuk Prodi Teknik Industri selain PII!

   National Society of Professional Engineers (NSPE)

        NSPE didirikan pada tahun 1934 dan merupakan organisasi non teknis yang didedikasikan untuk kepentingan insinyur profesional berlisensi. NSPE memiliki komitmen yakni untuk memegang kesehatan masyarakat, keamanan dan kesejahteraan di atas semua pertimbagan lain. Kode etik insinyur berdasarkan NSPE adalah sebagai berikut:

·     Insinyur harus mengutamakan keselamatan, kesehatan dan kesejahteraan publik dalam rangka unjuk kerja dari tugas profesionalnya.

·         Insinyur harus melaksanakan pelayanan hanya dalam bidang kompetensinya.

·         Insinyur harus mengeluarkan pernyataan publik hanya secara objektif dan benar.

·         Insinyur harus bertindak profesional bagi setiap pegawai atau klien.

·         Insinyur harus menghindari kelakuan yang tidak pantas. 

Acreditation Board for Engineering and Technology (ABET) 

Acreditation Board for Engineering and Technology (ABET) adalah lembaga independen (swadaya) yang diakui oleh pemerintah Amerika Serikat sebagai satu-satunya lembaga yang melakukan akreditasi program pendidikan dalam bidang engineering dan teknologi. Kode etik insinyur berdasarkan ABET adalah sebagai berikut:

·   Dalam melaksanakan tugas profesionalnya engineer akan mengutamakan keamanan, kesejahteraan dan kesehatan masyarakat.

·        Engineer hanya melakukan pelayanan profesional dalam bidang kompetensinya.

·       Engineer akan memberikan pernyataan kepada masyarakat dengan cara yang objektif dan sejujurnya.

·      Engineer bertindak secara profesional untuk setiap majikan ataupun pelanggan serta akan menghindarkan diri dari konflik kepentingan.

·      Engineer akan mengembangkan reputasi profesionalnya atas dasar pelayanannya dan akan menghindari kompetensi yang tidak fair terhadap yang lain.

·   Engineer akan bertindak dengan cara yang akan menjunjung dan meningkatkan kehormatan, integritas dan keluhuran profesi.

·   Engineer akan selalu mengembangkan profesionalnya sepanjang karir dan akan memberikan kesempatan kepada bawahannya untuk pengembangan profesioal mereka.

American Society of Mechanical Engineers (ASME) 

      American society of mechanical engineers (ASME) adalah asosiasi profesional yang mempromosikan seni, ilmu pengetahuan dan praktik rekayasa multidisiplin ilmu dan sekutu di seluruh dunia. Kode etik insinyur dalam organisasi ASME adalah sebagai berikut:

·         Menggunakan pengetahuan dan keahliannya untuk kemajuan kesejahteraan manusia.

·      Jujur dan tidak berpihak, serta melayani masyarakat, perusahaan dan kliennya dengan setia.

·         Berusaha meningkatkan kompetensi dan prestise profesi engineering.

 ISTMI (Ikatan Sarjana Teknik Industri dan Manajemen Industri Indonesia)

ISTMI sebagai organisasi profesi dari disiplin Ilmu Teknik Industri (TI) dan Manajemen Industri (MI) di Indonesia lahir pada tanggal 22 November 1986 di Jakarta. Kelahiran organisasi ini didasari atas pertimbangan bahwa profesi TI dan MI telah diterima dikalangan yang sangat luas sejak masuknya disiplin sekitar 16 tahun sebelumnya. ISTMI bertujuan mencapai kemantapan peranan Sarjana dan Ilmu TI & MI maupun terapannya dalam pembangunan masyarakat pada umumnya dan khususnya industri di Indonesia, demi mempercepat kesejahteraan bangsa dan mengembangkan profesi TI & MI di Indonesia sehingga dapat berperan dalam peningkatan kesejahteraan bangsa Indonesia khususnya dan umat manusia umumnya. 

e.       E-Mailing List Group Komunitas Teknik Industri Indonesia (KTII)

Grup milis ini adalah wadah terhimpunnya komunitas profesi Teknik Industri dan merupakan wahana dan media komunikasi, diskusi dan silaturahmi. KTII dibentuk oleh 3 pilar organisasi profesi dengan latar belakang Teknik Industri yaitu BKTI-PII (Badan Kejuruan Teknik Industri-Persatuan Insinyur Indonesia), BKSTI (Badan Kerjasama Penyelenggara Pendidikan Tinggi Teknik Industri), bertujuan untuk membangun dan mengembangkan keprofesian di bidang Teknik Industri.

http://manajemen.bisnis.com/read/20130628/238/147662/kiat-manajemen-jaga-privasi-data-pelanggan-tanggung-jawab-perusahaan

http://syekhfanismd.lecture.ub.ac.id/files/2013/04/PENGERTIAN-ETIKA-PROFESI-K1.pdf

http://astrisimarmata.blogspot.co.id/2015/04/etika-dan-etiket-serta-peranannya-dalam_14.html